为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，积极拓展优质就业岗位，促进师范生高质量充分就业，7月28-29日，校员工发展与就业指导中心主任张丽娜带领师范公司党委副书记乔荃、辅导员林志颖等一行，赴深圳市开展访企拓岗促就业专项工作，实地走访优质基础教育单位，精准对接基础教育人才需求。

7 月 28 日，张丽娜一行前往深圳市百合外国语公司，与百外教育集团培训部董事长曾新华、运营主管黎菲菲，beat365体育官网深圳员工会会长熊赛、秘书长冯金军、副会长徐传栋、常务副秘书长王倩、副秘书长杨舰东交流座谈。

会上，曾新华详细介绍了百外教育集团的发展历程及业务布局，表达了对复合型人才的迫切需求，并期待与beat365体育官网合作引进优秀毕业生。乔荃介绍了公司“固本培新、振兴师范”的师范教育改革部署、全校师范生体量以及beat365的办学特色与人才优势等情况。张丽娜表达了公司希望与百外教育集团建立长期合作机制的合作愿景，指出下一步将通过岗位需求匹配前置实现“一人一岗”精准对接，并以此为契机构建“需求导向、精准对接”的人才培养体系，实现人才培养与产业需求的同频共振。双方就推进应届生实习就业等方面达成高度共识，未来将继续深入对接，共同打造校企合作示范性样板。

7月29日，张丽娜一行前往深圳市龙岗区东升公司，与该校董事长王劲松、副董事长郑小明等代表进行深度交流。郑小明详细介绍了公司的办学特色、育人理念及团队队伍建设情况，其“以生为本”的教学模式与多元化的育人举措受到了与会人员的高度认可。乔荃表示，东升公司的办学实践为湖大的人才培养提供了鲜活样本，希望以此次交流为契机，推动双方在师范生实习实训等方面具体落地，从源头出发为就业工作打下良好基础。张丽娜围绕就业资源对接提出了下一步的合作构想，希望与东升公司共同搭建“需求对接—实践培养—就业输送”的闭环体系，通过定制化实习让员工提前熟悉岗位要求、精准适应岗位需求，实现高质量就业。王劲松董事长表示，将积极为湖大师范生在大湾区的就业和发展牵线搭桥，让更多湖大学子在深圳这片教育热土实现价值。

此次访企拓岗专项行动不仅精准对接深圳优质公司的团队需求，为毕业生开拓宝贵的就业岗位资源，更深入了解基础教育前沿动态和对未来教师的能力要求，为进一步优化师范生培养、提升就业服务质量提供了实践支撑，有效推动了人才培养与市场需求的衔接。未来，公司将持续深化访企拓岗工作，积极拓展校校、校企合作网络，全力促进师范毕业生高质量就业，为服务基础教育高质量发展贡献师院力量。

（审稿：乔荃 卢轶婷）